Формирование модели корпоративного управления
Своеобразной разновидностью инсайдерской системы корпоративного управления выступает семейно-государственная модель, главными особенностями которой являются определённая роль в экономике относительно небольшого числа семей – учредителей компаний, а также всеохватывающий контроль со стороны государства. Характерная черта таких семейных систем корпоративного управления – слабость концепции ограниченной ответственности, т.е. незавершённость отделения акционеров от корпорации (примером страны с традиционной семейной собственностью может служить Швеция).
В семейных системах внешнее финансирование фирмы преимущественно осуществляют банки, поскольку акционерный капитал и рынок облигаций неразвиты. Поэтому очень важна деятельность банков как органов, контролирующих поведение компаний. Банки часто имеют долю собственности в активах своих основных корпоративных заёмщиков.
Многие эксперты, сравнивавшие аутсайдерскую и инсайдерскую системы, пришли к выводу, что вторая эффективнее первой, поскольку контроль компании осуществляется агентами, поддерживающими с ней более постоянные и тесные связи.[5]